Ehrung für die besten Azubis
Erneut konnte die Firma in-integrierte informationssysteme GmbH (kurz in-GmbH) mit einem hervorragenden Ergebnis ihrer Azubis des Abschlussjahrgangs 2011 glänzen. Alle drei Azubis wurden durch ihren hervorragenden Prüfungsabschluss ausgezeichnet.
Für das neue Ausbildungsjahr hat die in-GmbH wieder Auszubildende eingestellt. Unter zahlreichen Bewerbern wurden drei neue Auszubildende ausgewählt, die Anfang September ihre Ausbildung am Standort Konstanz begonnen haben.
Die in-GmbH setzt in der strategischen Personalarbeit auf den konsequenten Aufbau von Nachwuchsfachkräften aus eigenen Reihen. Neben der sehr intensiven Zusammenarbeit mit verschiedenen Hochschulen im Rahmen von Praktika und Abschlussarbeiten ist Ausbildung ein wichtiges Standbein in der Nachwuchsförderung der in-GmbH. Die Ausbildungsschwerpunkte orientieren sich am zukünftigen Personalbedarf und liegen derzeit auf den IT-Berufen.
"Wir legen Wert auf eine praxisorientierte Ausbildung, bei welcher die erlernten theoretischen Grundlagen der Berufsschule erweitert und vertieft werden", erläutert in diesem Zusammenhang Siegfried Wagner, Geschäftsführer der in-GmbH.
Der Qualitätsanspruch der in-GmbH gilt nicht nur für die verschiedenen erfolgreichen Kundenprojekte und -beziehungen, sondern auch für die Ausbildung im eigenen Haus. Für die Auszubildenden zahlt sich dies aus. "Wir bieten also jungen Menschen nicht nur eine Perspektive für die Ausbildung, sondern auch Perspektiven darüber hinaus", so Siegfried Wagner, der sich in seiner Ausbildungsphilosophie bestätigt sieht.
Firmenportrait
in-integrierte informationssysteme GmbH
Seit 1989 ist die in-integrierte informationssysteme GmbH (in-GmbH) als unabhängiges Beratungs- und Softwarehaus am Markt aktiv. Der Stammsitz ist in Konstanz, Niederlassungen sind in Böblingen und Ingolstadt.
Für namhafte international tätige Kunden analysieren und optimieren Berater bestehende Informations- und Prozessstrukturen. Darauf aufbauend erarbeiten Spezialisten Softwarelösungen auf Basis von Standardprodukten. Die intelligenten Lösungen sorgen für zielgerichteten Informationsaustausch, durchgängige und flexible Abläufe sowie ein hohes Maß an Transparenz.
Durch die integrativen und mobilen IT-Lösungen erreichen unsere Kunden eine permanente Verbesserung ihrer Abläufe entlang der Prozesskette; von der Produktentwicklung, über die Produktion und den Vertrieb bis zum Service.
Managementleitsysteme unterstützen Entscheidungen durch leistungsfähige flexible Online-Visualisierung von Anlagen, Kenngrößen und Prozessen; im lokalen Netzwerk, zur Fern-Überwachung, in kritischen Bereichen und mobil.
Ausgezeichnet mit den Microsoft Gold Kompetenzen „Mobility“ sowie „Portale und Kollaboration“, ist die in-GmbH Partner für die Konzeption, Realisierung und Einführung von Portallösungen und Prozessintegration.
Der Kundenstamm der in-GmbH erstreckt sich vom mittelständischen Unternehmen bis zum Großkonzern. Unter anderen vertrauen Unternehmen wie Daimler, Audi, VW, Porsche, EADS, Siemens, Liebherr, Tesat, Lechler oder Nycomed über viele Jahre der Beratung und den Lösungen der in-integrierte informationssysteme GmbH.
Für das neue Ausbildungsjahr hat die in-GmbH wieder Auszubildende eingestellt. Unter zahlreichen Bewerbern wurden drei neue Auszubildende ausgewählt, die Anfang September ihre Ausbildung am Standort Konstanz begonnen haben.
Die in-GmbH setzt in der strategischen Personalarbeit auf den konsequenten Aufbau von Nachwuchsfachkräften aus eigenen Reihen. Neben der sehr intensiven Zusammenarbeit mit verschiedenen Hochschulen im Rahmen von Praktika und Abschlussarbeiten ist Ausbildung ein wichtiges Standbein in der Nachwuchsförderung der in-GmbH. Die Ausbildungsschwerpunkte orientieren sich am zukünftigen Personalbedarf und liegen derzeit auf den IT-Berufen.
"Wir legen Wert auf eine praxisorientierte Ausbildung, bei welcher die erlernten theoretischen Grundlagen der Berufsschule erweitert und vertieft werden", erläutert in diesem Zusammenhang Siegfried Wagner, Geschäftsführer der in-GmbH.
Der Qualitätsanspruch der in-GmbH gilt nicht nur für die verschiedenen erfolgreichen Kundenprojekte und -beziehungen, sondern auch für die Ausbildung im eigenen Haus. Für die Auszubildenden zahlt sich dies aus. "Wir bieten also jungen Menschen nicht nur eine Perspektive für die Ausbildung, sondern auch Perspektiven darüber hinaus", so Siegfried Wagner, der sich in seiner Ausbildungsphilosophie bestätigt sieht.
Firmenportrait
in-integrierte informationssysteme GmbH
Seit 1989 ist die in-integrierte informationssysteme GmbH (in-GmbH) als unabhängiges Beratungs- und Softwarehaus am Markt aktiv. Der Stammsitz ist in Konstanz, Niederlassungen sind in Böblingen und Ingolstadt.
Für namhafte international tätige Kunden analysieren und optimieren Berater bestehende Informations- und Prozessstrukturen. Darauf aufbauend erarbeiten Spezialisten Softwarelösungen auf Basis von Standardprodukten. Die intelligenten Lösungen sorgen für zielgerichteten Informationsaustausch, durchgängige und flexible Abläufe sowie ein hohes Maß an Transparenz.
Durch die integrativen und mobilen IT-Lösungen erreichen unsere Kunden eine permanente Verbesserung ihrer Abläufe entlang der Prozesskette; von der Produktentwicklung, über die Produktion und den Vertrieb bis zum Service.
Managementleitsysteme unterstützen Entscheidungen durch leistungsfähige flexible Online-Visualisierung von Anlagen, Kenngrößen und Prozessen; im lokalen Netzwerk, zur Fern-Überwachung, in kritischen Bereichen und mobil.
Ausgezeichnet mit den Microsoft Gold Kompetenzen „Mobility“ sowie „Portale und Kollaboration“, ist die in-GmbH Partner für die Konzeption, Realisierung und Einführung von Portallösungen und Prozessintegration.
Der Kundenstamm der in-GmbH erstreckt sich vom mittelständischen Unternehmen bis zum Großkonzern. Unter anderen vertrauen Unternehmen wie Daimler, Audi, VW, Porsche, EADS, Siemens, Liebherr, Tesat, Lechler oder Nycomed über viele Jahre der Beratung und den Lösungen der in-integrierte informationssysteme GmbH.